סה"כ
7
חוות דעת - דרוג ממוצע
4.3
|
|
|
|
|
עובדים/עבדתם באינקרדיבילד?
|
|
Theworker >
חוות דעת אינקרדיבילד
חוות דעת של עובדי
אינקרדיבילד
10 - 1 מתוך 10
אחלה חברה, מסוכן כמו כל סטארטאפ
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד סטודנט (תוכנה)
בין השנים 2021 - 2022
|
30.10.2024
|
יתרונות:
|
יחס חם ותנאים טובים
|
חסרונות:
|
כמו בהרבה חברות הפיטורין הגיעו גם לשם
|
אחלה אנשים, עבודה מעניית
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מהנדס תוכנה
בין השנים 2021 - 2024
|
04.02.2024
|
יתרונות:
|
קרבה לרכבת
שכר
אנשים
עניין
|
חסרונות:
|
3 פעמים בשבוע עבודה מהמשרד
|
חברה מדהימה ומומלצת. קיים דגש גדול על רווחת העובד.
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מפתח C#
בין השנים 2021 - 2022
|
29.04.2022
|
יתרונות:
|
העובד במרכז
יש קידום בחברה
יציבות
|
חסרונות:
|
שכר ממוצע
תהליך ראיון ארוך
|
אחלה חברה בתל אביב
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד ארכיטקט מערכת
בין השנים 2018 - 2021
|
15.11.2021
|
יתרונות:
|
מגדל יפה משקיף על תל אביב
|
חסרונות:
|
פקקים כל יום כל היום
|
הנהלה חזקה מאד ,עתיד מקצועי מעניין ,מוצר מבטיח וגב...
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מנהל משאבי אנוש
בין השנים 2020 - 2020
|
27.12.2020
|
יתרונות:
|
החברה גדלה בצורה משמעותית ,יש הנהלה חזקה בראשה צבר לקוחות רחב ועמידה ביעדים פיננסיים צמיחה גלובאלית אווירה מעולה והסתכלות על העובד
|
חסרונות:
|
אחת החברות הגדלות והמתפתחות בצורה בלתי רגילה . גם בעידן הקורונה החברה גדלה ועדיין מגייסת מספר רב של עובדים
|
חברה מעולה , מדהימה
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד איש מכירות
בין השנים 2015 - 2017
|
08.06.2018
|
יתרונות:
|
אווירה מעולה, דאגה לעובד, אנשים איכותיים . המון אתגר ועניין
|
חסרונות:
|
מאחר והחברה קטנה פחות אפשרויות קידום
|
מקום מעניין לעבוד בו עם אווירה טובה והרבה דרישות חזרה...
|
|
|
עבד/ה
בתפקיד מנהל
בין השנים 2017 - 2017
|
20.12.2017
|
יתרונות:
|
מקום כיפי לעבוד בו עם אחלה אווירה ומשכורת סבירה
|
חסרונות:
|
שעות עבודה ומוצר מאתגר
|
כל חוות הדעת באתר נכתבו באופן אנונימי ועצמאי ע"י הגולשים ומבטאות את דעתם האישית בלבד ולא את דעתו של האתר.
|
|
|
|
שכר |
|
התפתחות מקצועית |
|
עתיד החברה |
|
בטחון תעסוקתי |
|
הנהלה |
|
איזון עבודה משפחה |
|
רווחה |
|
ממליץ לעבוד בחברה |
|
אווירה |
|
אתגרים ועניין |
|
|
|
|
אינקרדיבילד
|
|
|
|
|
|
|
20 עובדים משרדים ראשיים: גבעתיים |
|
|
|
|
|
חברת תוכנה
|
|
|